Teamleider Verhuur - Omgeving Rotterdam

Wat ga je doen?

Als Teamleider Verhuur geef je leiding aan medewerkers van de afdelingen Verhuur waarbij klanttevredenheid, verhuur, veiligheid & kwaliteit en ontwikkeling & administratie jouw resultaatgebieden zijn. Dankzij jouw inzet loopt het verhuurproces van de organisatie vlekkeloos, mede doordat jij niet alleen knelpunten signaleert, maar ook gelijk actie onderneemt om dit aan te pakken. In jouw rol als teamleider verhuur ben je onder andere verantwoordelijk voor:

- Het organiseren en coördineren van werkzaamheden ten aanzien van huurwoningen;
- Het overleggen met o.a. Bewonerscommissies en Verenigingen van Eigenaren;
- Het bijdragen aan kwaliteitsverbetering;
- Het schakelen met zowel interne partijen als externe partijen;
- Het leveren van een bijdrage aan de begroting;
- Het samenstellen van (management) rapportages;
- Het op de hoogte blijven van externe ontwikkelingen;
- Het maken van verbetervoorstellen ten aanzien van kwaliteit dagelijks onderhoud.

Waaraan dien je te voldoen?

- Je beschikt over een afgeronde HBO opleiding in een relevante richting, bij voorkeur aangevuld met de opleiding Woonconsulent;
- Je hebt leidinggevende kwaliteiten;
- Je hebt kennis van sales en accountmanagement;
- Ervaring met VvE beheer en BOG is een pré;
- Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving. Denk hierbij in ieder geval aan Huurrecht en Wet overleg Huurder Verhuurder;
- Je hebt affiniteit met automatisering;
- Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring opgedaan, bij voorkeur binnen een woningcorporatie of commerciële verhuurder.

Daarnaast beschik je over de volgende persoonlijke eigenschappen:
Je hebt een groot doorzettingsvermogen, bent een natuurlijke leider, gaat systematisch te werk, beschikt over een grote dosis overtuigingskracht en bent integer in het omgaan met vertrouwelijke organisatiegegevens. Je bent zelfstandig, initiatiefrijk, representatief, sociaal en weet op de juiste manier te schakelen tussen verschillende niveaus.

Wat bieden wij jou?

- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aantrekkelijke pensioenregeling, een reiskostenvergoeding en een opleidingsbudget;
- Een prettige werkomgeving waar voldoende ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling;
- Een passend salaris conform de CAO VVT, functiegroep 55 (€2.533 - €4.021 o.b.v. een 36-urige werkweek). Daarnaast krijg je 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Een bepaalde tijd contract voor 36 uur per week met uitzicht op een vaste aanstelling;
- Toegang tot ons opleidingscentrum.

Waar kom je te werken?

De Zorgorganisatie waar je zal komen te werken biedt een diversiteit aan woon- en zorgmogelijkheden in de regio Midden-Holland. De kracht van de organisatie ligt hem in de verbinding tussen de woon- en zorgmodelijkheden die ze bieden. Daarnaast is persoonlijke betrokkenheid erg belangrijk voor ze.
Het team van Verhuur waar je in zal komen te werken bestaat in het totaal (inclusief jou) uit 6 collega’s.

Salaris

Passend salaris conform de CAO VVT, functiegroep 55 (€2.533 - €4.021 o.b.v. een 36-urige werkweek);

Uren

36 uur in de week;

Publicatiedatum

20.05.2020

Contactpersoon

Esmee van Bavel

Disclaimer | Algemene voorwaarden | Cookieverklaring | Privacy statement | RSS | Copyright © 2020 Bakker & Bosch HR Diensten - Created by Digi-D
Bakker & Bosch HR Diensten gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close